Por cuarto año consecutivo, TALEÑT, el gran foro por y para el talento, ha logrado reunir a más de 400 líderes empresariales, políticos y sociales de nuestro país. En él, se debatió sobre aspectos fundamentales que afectan directamente al desarrollo social y económico de España. La Real Fábrica de Tapices de Madrid fue el lugar elegido para el desarrollo del encuentro, que también pudo seguirse en streaming.
Impulsado por TRIVU, este foro busca conectar a los principales agentes económicos, políticos y sociales con el propósito de analizar las oportunidades que esta nueva década plantea para el enorme talento de las personas y empresas que forman nuestra sociedad.
En palabras de su CEO y fundador, Pablo González Ruiz de la Torre, “además de una responsabilidad individual, el talento es la misión común que compartimos todos para llegar más lejos y, sobre todo, mejor”. Con estas palabras, el fundador de TRIVU ha recalcado la necesidad de valorar el talento de la sociedad española como un éxito de todos, pues “necesitamos menos gente preocupada por España, y muchas más personas ocupándose del país”.
En su discurso de bienvenida, el alcalde de Madrid, José Luis Martínez Almeida, ha agradecido a TRIVU que Madrid sea la sede del evento un año más, y ha insistido en que "Madrid será la mejor ciudad para venir, si conseguimos ser la mejor ciudad para vivir".
Para la apertura institucional, Félix Bolaños, ministro de la Presidencia, Relaciones con las Cortes y Memoria Democrática del Gobierno de España, ha aprovechado la ocasión para poner en valor las virtudes de nuestro país en materia energética, señalando que “España puede convertirse en una potencia mundial en transición ecológica y energías renovables en menos de una década” y precisa que “este éxito no ha sido de un gobierno u otro, sino de un país entero.”
Tras las intervenciones de apertura, llegaba el momento de las mesas de diálogo, en la que los líderes empresariales, políticos y sociales invitados al foro han podido debatir sobre los principales retos que afronta nuestro país en la próxima década.
¿Es España un país de oportunidades?
En torno a esta pregunta ha girado la intervención de Albert Rivera. El exlíder de Ciudadanos y socio director de RV+ ha lanzado un mensaje de consenso, insistiendo en que esta legislatura es el momento idóneo para pensar en España y llevar a cabo pactos de Estado para intentar llevar a cabo reformas en materia de educación, sanidad y pensiones.
Un nuevo contexto global para una mejor España en el mundo
Los ponentes han coincidido en la necesidad de hacer ajustes en políticas que afecten directamente al Estado del bienestar. Los cambios que está experimentando el mundo han hecho que las personas deban adaptarse al ritmo de una sociedad acelerada que cambia día a día.
La revolución del trabajo en la próxima década
Esta mesa se ha centrado en la situación del empleo actual y futura. Los participantes han coincidido en que, en un país de 3,5 millones de parados, el principal reto en los próximos años será fidelizar el talento, especialmente entre los más jóvenes. Además, señalaban que en España existe una inversión en talento que hay que retener, ya que luego acaba siendo exportado a otros países.
¿Cuáles son los límites del talento español?
El encargado de dar respuesta a esta pregunta ha sido Juan de Antonio, fundador y presidente ejecutivo de Cabify. "España ha sido un país históricamente emprendedor, y a día hoy sigue existiendo un esfuerzo por dar continuidad a esta vocación. Esta debe reconocerse y aplicarse, no sólo ministerialmente, sino que tiene que ser un compromiso social como país”, insistió de Antonio.
¿Será verdad que somos mejores de lo que nos creemos?
“El prestigio y percepción que tienen fuera de nuestras fronteras es mejor que el que tenemos dentro de España”, afirmaba Alberto Granados, presidente de Microsoft España. Por ello, para hacer frente a este ‘síndrome del impostor’, los ponentes han hecho hincapié en que España tiene potencial para erigirse como capital del talento y ser un lugar en el que la gente quiera formarse, trabajar, e incluso formar una familia.
¿Está el talento en España preparado para el próximo siglo?
La transición digital ha sido el punto de debate de la cuarta mesa. En ella, Ángel Sáenz de Cenzano, director de LinkedIn España y Portugal, ha explicado que “estamos viviendo una revolución, pasando de procesos de aprendizaje lineales a procesos más efímeros”. El resto de participantes del panel han coincidido en que la tecnología no es un fin, sino un medio para la educación y formación.
¿Cómo hacemos de todo lo que nos hace diferentes en España el motor de nuestro futuro como país?
Unión, inclusión y colaboración han sido los conceptos más repetidos en este último bloque. Para Raquel Tapia, directora general de Sanofi, el talento sano es diverso e inclusivo que busca retos, proyectos, aprender y crecer. Para ella, si antes era el talento el que acudía a las empresas, ahora son estas las que lo buscan de forma proactiva.
Hacia un nuevo horizonte 2030
“Es necesaria una transformación profunda del sistema educativo en la que se tiene que hacer partícipe al sector empresarial”. Así ha resumido Juanjo Cano, presidente de KPMG, el objetivo que debe cumplir España en materia de educación para 2030. A su vez, Cano ha defendido que un país competitivo es igualitario y diverso en el que se potencian todos tipos de talento.
Para poner el broche de oro a la jornada, Alberto Núñez Feijóo, presidente del Partido Popular, destacó en su intervención que no puede haber buena política sin trabajo, sin estudios y sin formación. Para él, el talento es optimista, porque siempre busca el camino para superar las dificultades. “Tengo una fe inquebrantable en nuestro país, porque lo he visto levantarse en los momentos más duros, crisis de los 80,90, la entrada del euro, crisis financieras, pandemia y la crisis actual”, concluyó.
Iberdrola, Microsoft, KPMG, Cepsa, AIRBUS, Hijos de Rivera, Sanofi, LinkedIn, NH Hotel Group y Clear Channel son las empresas impulsoras que han hecho posible que TALEÑT 2023 sea una realidad.
Puedes acceder a la retransmisión completa del evento pinchando este enlace.
