21/12/2017 07:05
AT&T, Wells Fargo & Co y Boeing han prometido aumentos salariales a sus empleados y más inversión en capacitación después de la reforma del código tributario de Estados Unidos.
La Cámara de Representantes de Estados Unidos, controlada por los republicanos, ha aprobado el proyecto de ley de reforma fiscal, que reduce la tasa de impuestos corporativos a un 21% desde el 35%.
Este anuncio por parte de las compañías respalda las afirmaciones de Trump y de los republicanos de que la legislación dará lugar a una mayor inversión de las empresas estadounidenses con el dinero que ahorren.
AT&T, la segunda compañía móvil más grande de Estados Unidos, ha comunicado que pagará bonos de 1.000 dólares a más de 200.000 empleados e invertirá 1.000 millones de dólares adicionales en Estados Unidos en el 2018, una vez que se promulgue la ley de reforma tributaria.
Los empleados que podrán beneficiarse de estas medidas son todos los "representados por el sindicato, no gerentes y gerentes de primera línea", según ha declarado la compañía en un comunicado. AT&T tiene más de 250.000 empleados por lo que los bonos le costarán al menos 200 millones de dólares, pero aún no se conoce la cantidad exacta.
El proveedor de cable Comcast también ha declarado que otorgará bonos de 1.000 dólares a más de 100.000 empleados e invertirá 50.000 millones en los próximos cinco años en su infraestructura.
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